У грудні в Україні набувають чинності оновлені правила бронювання на критичних підприємствах.

У грудні в Україні набувають чинності оновлені правила бронювання на критичних підприємствах.
4 грудня в Україні набуде чинності закон, який полегшує бронювання чоловіків навіть із «проблемними» військово-обліковими документами на критично важливих підприємствах. Йдеться про Закон України від 9 жовтня 2025 року № 4630-IX «Про внесення змін до деяких законів України щодо організації трудових відносин в умовах воєнного стану», який президент України Володимир Зеленський підписав на початку листопада.
Він стосується умов бронювання в тих установах та підприємствах, які визнані критично важливими (для забезпечення потреб ЗСУ й інших військових формувань або для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення).
Закон запроваджує можливість тимчасово — на термін до 45 календарних днів — забронювати тих працівників цих підприємств, які порушили законодавство у сфері військового обліку та мобілізації.
Зокрема, відтепер таке право на бронювання матимуть ті військовозобов’язані працівники цих підприємств, які:
мають неналежно оформлені або відсутні військово-облікові документи;
не перебувають на військовому обліку;
не уточнили персональні дані;
перебувають у розшуку за порушення правил військового обліку/мобілізаційного законодавства.
За надані 45 днів працівник має усунути всі ці порушення, і лише тоді зможе бути заброньований на загальних підставах.
Джерело:
https://www.kadrovik.ua/novyny/u-grudni-v-ukrayini-nabuvayut-chynnosti-onovleni-pravyla-bronyuvannya-na-krytychnyh-pidpryyemstvah

Поділитись новиною:
Останні новини
10.06.202608:44Пенсія для ФОП: як підтвердити період підприємницької діяльності 10.06.202608:22🔰Запитання. Хто має робити запис в трудовій книжці про роботу за сумісництвом? Якщо працівник під час призупинення трудового договору працевлаштувався на інше підприємство і йому зробили запис про прийняття на основне місце роботи, як зробити запис про звільнення такого працівника в трудовій книжці? Чи може інспектор відділу кадрів виправити невірний запис і трудовій книжці, зроблений іншим роботодавцем 10.06.202608:21Для багатьох пенсіонерів перехід з пенсії по інвалідності на пенсію за віком безпосередньо впливає на розмір майбутніх виплат. Саме тому спори щодо того, який показник середньої заробітної плати має використовуватися під час такого переведення, регулярно стають предметом судового розгляду. 10.06.202608:20УВАГА, БУХГАЛТЕРИ ТА ФОП З ПРАЦІВНИКАМИ! 10.06.202608:20Податкова знижка: як повернути частину сплаченого ПДФО ВСІ НОВИНИ
Схожі новини
10.06.202608:44 Пенсія для ФОП: як підтвердити період підприємницької діяльності 10.06.202608:22 🔰Запитання. Хто має робити запис в трудовій книжці про роботу за сумісництвом? Якщо працівник під час призупинення трудового договору працевлаштувався на інше підприємство і йому зробили запис про прийняття на основне місце роботи, як зробити запис про звільнення такого працівника в трудовій книжці? Чи може інспектор відділу кадрів виправити невірний запис і трудовій книжці, зроблений іншим роботодавцем 10.06.202608:21 Для багатьох пенсіонерів перехід з пенсії по інвалідності на пенсію за віком безпосередньо впливає на розмір майбутніх виплат. Саме тому спори щодо того, який показник середньої заробітної плати має використовуватися під час такого переведення, регулярно стають предметом судового розгляду. 10.06.202608:20 УВАГА, БУХГАЛТЕРИ ТА ФОП З ПРАЦІВНИКАМИ! 10.06.202608:20 Податкова знижка: як повернути частину сплаченого ПДФО ВСІ НОВИНИ
Отримуйте кваліфіковану допомогу та захист, навчайтесь, поліпшуйте умови ведення вашого бізнесу та розвивайте свої бізнес-зв'язки разом із АППУ