Президент підписав Закон 4697-IX про безперервність страхового стажу при поновленні після незаконного звільнення

24 грудня Володимир Зеленський підписав Закон України 3 грудня 2025 року за № 4697-IX (законопроєкт № 11488-1) «Про внесення змін до деяких законів України щодо зарахування до страхового стажу періоду незаконного звільнення працівника».

Законом передбачено:

✅ зарахування до страхового стажу для обчислення пенсії періоду, протягом якого особа була незаконно звільнена за місцем роботи, а потім поновлена на підставі рішення суду;

✅ зобов’язання роботодавця сплатити страхові внески за цей період;

✅ визначення порядку нарахування єдиного внеску, якщо працівнику нараховано різницю в заробітку за час виконання нижчеоплачуваної роботи або згідно з рішенням суду — нараховано середню заробітну плату за вимушений прогул;

✅ нарахування єдиного внеску за кожний місяць вимушеного прогулу в розмірі не менше розміру мінімального страхового внеску;

✅ визначення порядку виплати грошової компенсації за невикористану щорічну оплачувану відпустку.

Закон набере чинності 26.01.2026 року., крім пунктів 2 і 3 його Прикінцевих положень, які набрали чинності з дня, наступного за днем опублікування                              (25 грудня закон офіційно було опубліковано в газеті «Голос України»).

Джерело: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/4697-IX#Text

Поділитись новиною:
Останні новини
Схожі новини
24.07.202613:13 Алгоритм відображення операцій з пов’язаними особами за новими економічними критеріями: поради для платників податків 24.07.202607:16 Одна помилка — і «Дія» заблокує бронювання! Нові кадрові звіти до ПФУ 23.07.202609:01 Увага, важлива інформація! Перед плануванням закордонної подорожі українцям варто уважно перевірити свій закордонний паспорт. Значення має не лише його наявність, а й строк дії, технічний стан документа, кількість вільних сторінок та актуальність персональних даних. Недотримання вимог окремих країн може призвести до відмови у в’їзді навіть за наявності всіх необхідних документів 23.07.202608:56 Мін’юст затвердив 42 типові форми документів для юридичних осіб: що це означає для роботодавців? 22.07.202609:02 Продовжую інформувати Вас про найгостріші юридичні питання, які хвилюють тисячі українців. ВСІ НОВИНИ
Отримуйте кваліфіковану допомогу та захист, навчайтесь, поліпшуйте умови ведення вашого бізнесу та розвивайте свої бізнес-зв'язки разом із АППУ